El repositorio de conocimiento científico-organizacional del mercado laboral chileno. Datos reales, metodología rigurosa, hallazgos que transforman.
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Analizamos cómo la reducción de jornada afecta la productividad, el bienestar psicológico y la rotación en PYMES chilenas con menos de 200 trabajadores.
Investigamos los niveles actuales de agotamiento, los factores protectores y los detonantes clave en la capa gerencial del área de personas en Chile 2025.
Mediremos qué tan preparadas están las empresas chilenas para adoptar IA en selección de personas, y qué sesgos inconscientes se replican en los algoritmos.
Estudios completados con rigor metodológico. Descarga los informes ejecutivos o lee los hallazgos directamente en pantalla.
Hallazgos sobre cómo la distancia física erosiona los vínculos de confianza y qué prácticas líderes los reconstruyen. Datos de 34 empresas chilenas de distintos rubros.
¿Qué competencias de liderazgo desarrollaron los mandos medios durante la pandemia y cuáles se atrofiaron? Mapa de brechas para 8 industrias.
La primera medición comprehensiva del bienestar psicológico en el trabajo en Chile. Benchmarks por sector, tamaño de empresa y tipo de jornada.
Por qué los procesos de digitalización fracasan en un 57% de las PYMES de retail y servicios en Chile. Análisis psicosocial de los factores de resistencia.
Identificación de los 7 factores organizacionales que predicen la intención de renuncia con 90 días de anticipación. Modelo validado en empresas del norte de Chile.
Explora nuestra biblioteca completa de investigaciones, informes y análisis detallados sobre psicología organizacional y dinámicas de equipo.
Ver todos los estudiosCada estudio sigue protocolos científicos estrictos, desde el muestreo hasta el análisis multivariado de datos.
Generamos hallazgos basados en el mercado laboral chileno actual, no en teorías de hace décadas.
Traducimos la complejidad psicológica en recomendaciones prácticas y directas para la toma de decisiones.